• 单位性质：民营、个体工商户

• 单位行业：未知

• 单位规模：10000人以上

• 宣讲时间: 2021-10-11 16:00-18:00(周一)

• 举办地址: 老员工就业市场(西校区）

• 宣讲学校：太阳集团见好就收9728

• 宣讲类别: 线下宣讲会

• 简历投递邮箱：zhaozhiting@sunacwy.com.cn

宣讲会详情

融创服务2022届融誉生校园招聘简章一、公司简介融创服务控股有限公司（简称“融创服务”），壹级物业管理资质，中国物业管理协会常务理事单位，服务业态涵盖高端住宅（别墅及城市豪宅）、普通住宅、商业、写字楼和城市综合体。融创服务是中国增长最快的大型综合物业管理服务商，已签约覆盖149个城市，总合同签约面积3.22亿㎡，在管项目939个，在服务高端案场608个，服务超百万客户。公司深谙客户的需求，于基础物业服务体系之上研发出高端物业服务体系，从秩序、环境、工程和客服四个方面，为业主提供安全、安心的居住环境，实现您房屋的保值与增值。通过开展房屋租售、拎包入住和房屋托管等私属业务，为客户提供更多生活服务，全方位满足生活需求。融创服务在乎每一位客户的心灵需求和精神追求，深入探讨客户对未来生活的愿景，营造卓越的服务品质。针对不同年龄层的客户，从社群共建，到贯穿全年的“健走未来”、“果壳计划”、“邻里计划”、“业主春晚”四大品牌活动，让社群活动平台化，营造和睦温情的社区生活。数十载深耕不辍，融创服务及旗下项目多次被授予国家、省、市各级荣誉称号。公司及管理项目全面通过SGS通标公司的质量管理体系认证，获得中国指数研究院评选的“中国物业服务百强企业”荣誉称号。未来，公司将不断提升核心竞争力，继续拓展品牌影响力，秉持“至善·致融创服务 2022 2 届融誉生校园招聘美”的服务理念，为客户提供全面的高品质物业服务，致力于成为中国最具竞争力的高品质综合物管服务商。融创服务大事记（发展历程）2004——2014 随着融创中国的发展迅速成长，并布局核心城市2004 融创物业服务成立2012 形成“京、津、沪、渝、杭”五大核心城市布局2015——2018 独立的集团化管理，夯实服务能力，打造高品质服务形象2015 实现独立的集团化管理2017 形成全国八大区域布局，逐渐夯实服务能力2018 推出“至善·致美”服务理念，树立了高品质服务形象，增强了市场竞争力2019——至今 企业战略升级，进入规模化、业态多元化发展2019 客户满意度90分，达行业标杆战略升级，致力于外拓及收并购业务2020 整合环球世纪，收购开元物业，进一步扩大规模、丰富业态，香港联合交易所上市二、融誉生介绍融誉生为融创服务板块各职能校招生培养计划的总称，遴选对象为优秀应届毕业生。融誉生计划创始于2015年，以甄选和培养融创服务未来核心人才为目标。融创服务 2022 2 届融誉生校园招聘通过融誉生计划，你将依照量身订制的个人成长计划，快速、全面、深入地了解物业服务行业与公司业务，在成长导师、师傅及辅导员的指导关注下，快速提升职场技能，伴随物业服务行业的高速发展期，成为引领行业变革的精英力量。基于集团战略及人才发展需求，2021年，融创服务集团校园招聘“融誉生计划”再度升级，启动“融耀计划”、“誉成计划”双培养计划，为每一位融誉生提供多样化选择及发展路径。（一）融誉生计划1.融耀计划培养目标：杰出思考力、强大内驱力、综合多元发展的融创服务集团未来综合管理人才。培养机制：9个月项目和平台轮岗，快速拉通职能与业务，提升系统思考能力；9个月定向深度培养，专项任务倒逼，助力融誉生快速全面成长。2.誉成计划培养目标：高素质、高能力、高认同感的融创服务集团未来专业核心人才。培养机制：18个月定岗深度培养，其中包含2个月的项目和平台轮岗，助力融誉生在了解行业与公司的基础上快速掌握专业知识，快速积累专业经验，纵向快速成长。融创服务 2022 2 届融誉生校园招聘（二）融誉生简介融，即团队融为一体，其乐融融，每个人在团队里发挥所长、互学互补，让团队更强，让自己成长，实现集体价值与个人价值的交互提升。誉，即成绩今天，每个成员以进入融创服务这个大平台为荣，在这里，收获、成长；未来，融创服务将以每个“融誉生”取得的成就为荣。生，即青春初生牛犊不怕虎，每个“融誉生”怀着最初的梦想和勇气，成就自己的雄心，也成就团队的辉煌，正是“后生可畏”。（三）融誉生三色红色，梦想，希望，未来黄色，温暖，乐观，正能量蓝色，毅力，坚韧，独立融誉生=融创服务品牌+不懈追求人生荣誉的精神让集体荣誉感在每个加入团队的人心中生根发芽，绽放最绚丽的未来。（四）你将获得优秀的企业文化氛围：无总称谓的办公文化，让员工更加舒心的工作，让工作更加顺畅的进行。开放的办公环境，领导与员工同处一个办公区，不仅方便工作上的上传下达更增强同事之间的沟通。融创服务 2022 2 届融誉生校园招聘全面的培训计划：轮岗+定向培养，业务与职能双轨道出发，助力融誉生稳健全面成长；辅导员、师傅、导师贴心带导，帮助每一位融誉生快速融入企业，提升专业技能，清晰未来发展方向；入职集训营、smart集训营、融洽会、挑战性任务，多元培养形式助力融誉生全方位发展。不辜负你努力的薪酬回报：融誉生在入职之初便可获得具有优于市场竞争力的全面薪酬（基本薪酬+住房补贴+通讯补贴+交通补贴+节日礼金+奖金），入职一年后也将获得调薪以及晋升的机会，充分体现出企业对融誉生培养的重视。

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